Bij Thorbecke SG vmbo-PrO in Zwolle ontstaat per aankomend schooljaar ‘26-‘27 een vacature voor een schoolleider vmbo-bovenbouw.
In ons MT heeft elke collega een portefeuille naast de taken en verantwoordelijkheden behorende bij de eigen rol. Wij zijn op zoek naar een collega, die vanuit affiniteit en expertise gemotiveerd is om de portefeuille “onderwijsontwikkelingen” op zich te nemen.
Over Thorbecke SG vmbo-PrO
“Thorbecke Russenweg” biedt praktijkonderwijs (PrO) en vmbo basis-, kader en gemengde leerweg. Bij ons is het motto ‘leren is doen!’
Iedere leerling verdient volgens ons de best mogelijke start in het (professionele) leven. Dat is ons primaire doel. Fouten maken mag, als je er maar van durft te leren en het nogmaals wilt proberen! Op onze locatie aan de Russenweg mogen leerlingen daarom rekenen op goed en uitdagend onderwijs. Daarbij horen de reguliere vakken, maar ook de sociaal-emotionele ontwikkeling krijgt alle aandacht.
Onze school maakt deel uit van OOZ (Openbaar Onderwijs Zwolle en Regio). Wil je alvast meer zien van Thorbecke vmbo-PrO? Neem dan een kijkje op onze website: www.go-thorbecke.nl of bekijk deze video.
Jij in jouw rol
Iedere leerling verdient de best mogelijke start in het (professionele) leven. Als schoolleider vmbo-bovenbouw speel jij daarin een sleutelrol. Jij geeft richting aan het onderwijs voor praktijkgerichte leerlingen en zorgt voor een leeromgeving waarin rust, structuur en ontwikkeling centraal staan.
Je bent een daadkrachtig en mensgericht schoolleider, die koers houdt, structuur aanbrengt en teams begeleidt in onderwijsontwikkeling. Je combineert duidelijk en voorspelbaar leiderschap met aandacht voor professionele ruimte en vertrouwen.
Met jouw visie op praktijkgericht onderwijs en jouw vermogen om veranderingen planmatig en samen met het team vorm te geven, til je het onderwijs in de bovenbouw naar een hoger niveau.
Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden
- Onderwijsontwikkeling: je geeft richting aan de onderwijsontwikkeling binnen de vmbo-bovenbouw en begeleidt teams bij de doorontwikkeling van leerroutes, stages en curriculum. Je bewaakt de samenhang tussen onderwijsvisie, dagelijkse praktijk en leerlingbegeleiding en borgt gemaakte keuzes in de organisatie.
- Verandering en vernieuwing: je stuurt op vernieuwing van profielen en keuzedelen en onderzoekt mogelijkheden binnen experimenteerruimte. Je begeleidt teams in veranderprocessen en vertaalt complexe dossiers naar haalbare, gedragen stappen.
- Leidinggeven en teamontwikkeling: je geeft leiding aan meerdere onderwijsteams en bent zichtbaar en benaderbaar in de praktijk. Je intervenieert waar nodig in teamdynamiek en werkt aan draagvlak, verbinding, professionele samenwerking en werkplezier. Je creëert een veilige werkomgeving waarin medewerkers zich gehoord en gezien voelen.
- Organisatie en structuur: je brengt rust, duidelijkheid en voorspelbaarheid in de bovenbouworganisatie. Je werkt planmatig, bewaakt afspraken en houdt koers op ingezette ontwikkellijnen. Daarnaast zorg je voor reflectie en borging.
- Samenwerking en regio: je versterkt de samenwerking tussen vmbo en mbo en bent actief betrokken bij regionale ontwikkelingen, waaronder Sterk Techniek Onderwijs (STO). Je vertegenwoordigt de school op inhoudelijke thema’s rondom praktijkgericht onderwijs.
JIJ brengt mee
Om goed invulling te kunnen geven aan deze rol, heb je het volgende nodig:
- Een succesvol afgeronde schoolleiders- of managementopleiding.
- Leidinggevende ervaring in het voortgezet onderwijs.
- Bij voorkeur heb je een onderwijsbevoegdheid en ervaring als docent.
- Affiniteit met en een duidelijke visie op het vmbo en de praktijkgerichte leerling.
- Ervaring met onderwijsontwikkeling en verandermanagement.
- Sterke communicatieve en sociale vaardigheden.
Wij bieden jou
- Een betekenisvolle rol binnen een dynamische scholengemeenschap, met ruimte voor ontwikkeling en samenwerking.
- Een contract voor 0,8 fte, per 1 augustus 2026 (of zo snel als mogelijk daarna) tot in eerste instantie 1 augustus 2027. Bij wederzijdse tevredenheid is er zicht op een vast dienstverband.
- Een salaris tussen € 3.659,- en € 7.313,- op basis van een fulltime dienstverband en afhankelijk van opleiding en werkervaring, conform cao VO schaal 12.
- 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
- Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden op maat.
- Goede begeleiding en diverse mogelijkheden voor opleiding en ontwikkeling.
Kom in contact
Heb jij hart voor het vmbo en wil je met jouw expertise en leidinggevende kwaliteiten van betekenis zijn voor onze leerlingen, onze collega’s en ons onderwijs? Stel jezelf dan aan ons voor! Dat kan tot en met woensdag 27 mei 2026 via onderstaand formulier.
Over de selectieprocedure
De selectieprocedure bestaat uit een briefselectie en twee gespreksrondes. Een ontwikkelassessment kan onderdeel uitmaken van de procedure. De vacature wordt gelijktijdig zowel intern als extern gepubliceerd.
Zodra de gespreksrondes zijn ingepland in onze agenda’s, zullen we de data toevoegen aan deze vacaturetekst.
Meer informatie
Voor vragen over de vacature en over onze school kun je contact opnemen met Mathieu van Tienhoven, directeur Thorbecke vmbo-PrO, via 038-4262800. Voor informatie over de selectieprocedure of (werken bij) OOZ kun je een bericht sturen naar Marieke van den Brink, recruiter OOZ, via 06-21960871.
Wij staan voor gelijke kansen voor iedereen, ongeacht leeftijd, gender, godsdienst, beperking, geaardheid, politieke voorkeur of sociale en culturele achtergrond. ‘OOZ WAARDEERT HET VERSCHIL’.
Wij houden ons het recht voor de vacature eerder te sluiten wanneer er omstandigheden zijn die dat vragen. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
